岗位内容： 1、日常的人事行政后勤工作； 2．部门文件、资料的收集、归档、保管、提供、利用等管理工作； 3．人员招聘、入离职手续办理、员工档案管理、员工上岗前的培训组织、雇主险手续办理、社保办理增减、考勤餐补等制作等工作。 4、公司水管电暖维修统计联系水电工维修 5．负责办公用品、工作服汇总、申报、采购、入库、保管、发放、出库、盘点工作； 6、部门其他工作 任职要求： 1．熟练操作 word excel ppt 等办公软件，有一定文字功底； 2．工作认真负责、细致、有责任心；